我深度辅导 100 多家门诊,15 年口腔培训经验。坐下来,咱们今天就聊一件事。

上周在杭州陪一家门诊的老板盘账。他把流水拉出来给我看的时候,第一句话是,刘老师你看,我这月流水 38 万。我心里咯噔一下,因为这门诊一共就 4 把椅子,4 个医生。我说你先把工资表、房租、耗材、广告费这几张纸给我摆出来。

铺完一张不吭声,铺完第二张还是不吭声。

等三张纸都摆开了,他才抬头跟我讲,刘老师你看,我这一年流水加起来应该是四百多万,但到年底一算账,账上只剩下来 20 多万。我说你这不是生意,你是给房东打工,给员工打工,给供应商打工,给抖音打工。

很多老板都有这个错觉,觉得流水就是生意。但流水减去所有成本,剩下的那个东西,才叫利润。

利润跑哪去了?第一个,广告费不设上限。一个门诊一个月流水 30 万,他敢投 12 万的广告。投之前没算过,一个到店客户到底值多少钱,多长时间能回本。第二个,员工的工资有按月发的,但没有按结果发的。干好干坏一个月都是这么多,没有拉开差距。第三个,耗材这一块进价没卡死。我见过一家门诊一年光印模材料就用掉 19 万,换个供应商聊出来一年能省 6 万。

这三个洞不堵,流水涨一倍也白搭。100 万的流水做成 5% 的利润和做成 15% 的利润,那是完全两个生意。前者是给员工打工,后者才是给自己打工。

你门诊的利润到底跑哪去了?今天回去拿计算器算一下三张纸。工资多少,房租多少,广告多少。算完了评论区告诉我,比例最吓人的是哪一张。